La valutazione dei dirigenti nelle amministrazioni pubbliche : la progettazione del modello bottom-up
Abstract/Sommario:
Il contributo invita ad una riflessione sul modello di valutazione del personale dirigenziale “dal basso verso l’alto” (bottom-up model) che coinvolge nel processo di valutazione delle prestazioni dei dirigenti i loro collaboratori e il personale di comparto. Il lavoro si sofferma sul processo di progettazione del modello, attraverso l’analisi delle finalità, dell’oggetto e degli strumenti, nel tentativo di colmare una lacuna delle ricerche in materia di misurazione e valutazione delle ...; [leggi tutto]
| Campo | Valore |
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| Descrizione | La valutazione dei dirigenti nelle amministrazioni pubbliche : la progettazione del modello bottom-up/ Nunzio Angiola, Roberto Marino |
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| Autori | |
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| ID scheda | 17615 |
| Permalink | https://inapp.infoteca.it/?ids=17615 |
